近期一則關(guān)于銀行業(yè)降薪的傳聞在社交網(wǎng)絡(luò)上傳的沸沸揚揚，該微信聊天對話顯示“金融業(yè)全體降薪，據(jù)說中信銀行銀行降薪20%”、“建行據(jù)說30%”，消息一出便引發(fā)市場關(guān)注。近日，中農(nóng)工建四大行對媒體作出回應(yīng)，稱沒有降薪計劃。

記者采訪了幾位建行和工行的員工，對方均表示自己的薪資與上年相比沒有變化，也沒有聽到降薪的消息。

四大行：沒有降薪的計劃和安排 面對降薪傳聞，工農(nóng)中建四大行對新華社作出了相關(guān)回應(yīng)。

中國工商銀行表示，2019年，根據(jù)國務(wù)院部署，財政部推動實施了國有金融企業(yè)工資決定機(jī)制改革，按照市場化原則核定工資總額。工資總額與整體經(jīng)營情況相掛鉤，履行公司治理程序后決策確定。截至目前，工行沒有統(tǒng)一降薪的安排。

農(nóng)行、中行、建行也均表示，該行的工資總額按照財政部國有金融企業(yè)工資決定機(jī)制改革政策核定，遵循市場化基本原則和公司治理要求，銀行職工工資與該行的經(jīng)濟(jì)效益同步增長，并強(qiáng)調(diào)目前沒有降薪的計劃和安排。

記者采訪了一位湖南的建行員工和一位上海的工行員工，對方均表示目前工資與去年同期沒有變化，也沒有聽說有降薪計劃。

在今年1月份，財政部曾印發(fā)《關(guān)于國有金融企業(yè)工資決定機(jī)制實施細(xì)則的通知》（下稱《實施細(xì)則》）?！秾嵤┘?xì)則》規(guī)定，金融企業(yè)工資總額增長應(yīng)以貫徹落實國家宏觀政策、服務(wù)微觀經(jīng)濟(jì)、實體經(jīng)濟(jì)為重點，綜合考慮經(jīng)濟(jì)效益、勞動生產(chǎn)率等因素合理確定。